为应对通货膨胀而自动增加每月福利是社会保障计划的一个很好的方面。 它确保退休人员不会随着通货膨胀的上升而失去购买力。 最近的调整使每月福利增加了 5.9%。 由于生活成本调整 (COLA) 首先影响 1 月 1 日之后支付的福利，因此社会保障需要在年底之前获得数据，因此使用前两年第三季度的通胀数据来计算调整。 即2022年1月1日的调整是基于2020年第三季度至2021年第三季度CPI的涨幅。
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我想有人可能会抱怨 2022 年的 COLA 仅为 5.9%，而 CPI-W（用于调整社会保障福利的指数）在 12 月同比增长 7.8%。 但是一旦通胀稳定下来，COLA 就会跟上物价上涨的步伐，而一旦通胀开始下降，调整的滞后性会使 COLA 一直高于通胀率。 简而言之，在整个通货膨胀期间，社会保障 COLA 的增加将完全补偿通货膨胀。
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啊。 有人可能会说，用一个更准确地衡量退休人员消费模式的价格指数不是更好吗？ 事实上，老年人在医疗保健上的花费确实比年轻人多。 但两个指数之间的通胀率差异很小，并且随着时间的推移而下降。 事实上，CPI-E——“老年人”指数——目前的上升速度低于 CPI-W（见图 2）。
总结是美国的退休人员不是靠“固定收入”生活的。 对于大多数家庭来说，社会保障福利是他们退休收入的主要来源，这些福利每年都会根据生活成本的变化进行调整。 年度调整在抵消通货膨胀的影响方面做得非常好。
