领英领军人物Chandra的职业生涯使他每天上班

N Chandrasekaran告诉LinkedIn印度常务编辑Adithe Charlie,他以影响力的身份加入社交媒体平台时说:“您不追逐标题,您追逐梦想。” Tata Sons董事长经历了33年的旅程与塔塔集团(Tata Group)一起就印度,经济和受人工智能(AI)启发的未来发表演讲。

Chandrasekaran说,人生需要有抱负和目标。

Tata honcho在完成计算机应用硕士学位后,于1987年加入Tata咨询服务(TCS)。他后来成为TCS的首席执行官兼董事总经理,并于2016年被任命为Tata Sons董事会的其他董事。

在他的领导下,TCS成为印度最有价值的公司之一。他曾在Tata Motors,Tata Global Beverages和Tata Power工作。 2017年1月,他被任命为塔塔儿子的董事长。

“在我的职业生涯的大部分时间里,我真的感到自己非常愉快,因为我在TCS工作了30年,在那里我学到了很多技术,还结识了不同的客户,不同的行业,旅行在世界范围内……在很大程度上,这是我真正渴望每天上班的职业……夜生活也是所有乐趣的一部分,”钱德拉塞卡兰说。

业内资深人士表示,他对印度市场极为看好。 “印度将变得有条理……正在发生从无组织到有组织的转变……它将加速。”他补充说,印度的中等收入人群将继续增加,这将转化为更多可负担的支出。

他说,对于公司而言,如果利益相关者得到照顾,就会创造股东价值。 “您照顾客户,客户将照顾您的竞争。”

他在谈到经济状况时说,印度在“莫迪总理中拥有非常,非常,非常强大和有抱负的领导者……经济中存在一些问题,需要加以解决。我们将经历一个循环。”

在9月份季度,印度的经济增长放缓至4.5%的六年半低点。统计部门预计,2019-20年下半年GDP增​​长将达到5%。

塔塔(Tata)honcho承认,印度的大部分基础设施尚未建设。

在谈到以人工智能为主导的未来时,这位行业资深人士表示,如果应用得当,无论市场如何,人工智能都可以在生产率和创造就业机会方面产生巨大影响。但是,他说,印度的教育系统需要“一些干预”。

他说,人工智能可以帮助提供可访问的基本服务,并利用可用的巨大人才。

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N钱德拉塞卡兰

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在印度开展业务的障碍太多:N Chandrasekaran

2分钟阅读。 2020年1月16日

                                 
                                 

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