新德里 ：
雇主每年两次要求雇员进行与税收有关的申报-一次在财政年度（4月至5月），另一次在12月至1月。第一份投资申报表不需要证明，因为它只是计划的申报，而第二份申报表需要证明，以确保申报的投资和产生的费用是真实的。雇主将根据您的工资调整TDS。
最常见的投资证明包括与保险（ULIP，人寿保险，健康保险），ELSS共同基金，PPF存款，住房贷款，教育贷款，学费，休假旅行津贴（LTA）和房屋租金津贴（HRA）相关的证明。这是您可能需要的一些此类文档的列表。
根据第80（C）条进行的投资：
要求豁免这些投资的集体最高上限为₹15万。
1）寿险保单缴费收据
2）为自己和家属支付的单位关联保险计划（ULIP）保费
3）共同基金ELSS投资证明
4）公积金（PPF）投资
5）NSC（国民储蓄证书）投资
6）偿还房屋贷款本金
7）支付最多2个孩子的学费
8）五年节税定期存款（FD）
9）养老金缴纳（NPS）
10）Sukanya Samriddhi计划捐款
其他扣除：
医疗保险费：根据第80D条，您可以为自己，配偶和子女的任何健康保险单扣除最高₹25,000的年度保险费。对于老年人，最高限额为₹50,000。
偿还高等教育贷款（仅利息）：接受高等教育的教育贷款也免征所得税。在财政年度内支付的贷款的利息部分（而不是本金）可以要求豁免。
预防性健康检查：您可以为自己和父母的身家索赔5,000卢比，另为5,000欧元。
自付国民养老金计划（NPS）：除了根据第80（C）条的规定，还可以根据第80CCD（1B）项申请50,000卢比的额外赔偿。
住房贷款：可以在一个财政年度中扣除最高20万卢比的所得税，要求支付住房贷款的利息。
HRA免税额：如果您住在租住的公寓里，则可根据您的HRA津贴和基本工资对所支付的租金申请免税。
LTA免税：假期旅行津贴（LTA），也称为假期旅行优惠（LTC），每四年只能获得两次。您将需要提交旅行账单。
如果您错过了向办公室的人事或会计部门提交任何相关文件的机会，则可能会面临更高的TDS扣除额，但是稍后可以在提交所得税申报表（ITR）时要求退税。
