加州法案將賦予 557,000 名快餐店員工更多權力和保護

它將僅限於在全國擁有至少 30 家機構的快餐店。

「加州有機會領導這個國家並解決快餐行業的突出問題,」民主黨議員克里斯霍爾登說,他本人也是前特許經營商。 「這關乎公平,關乎讓所有責任方坐到談判桌前,就解決方案進行合作。」

有組織的勞工組織將監管快餐業和提高人口最多的州估計全國領先的 557,000 名快餐工人的發言權作為優先事項。 但它最初在 6 月份失敗了,即使在民主黨占多數的立法機構中,它也比通過 80 名成員大會所需的 41 票少了 3 票。

它周一以 41-19 票通過了州議會,現在前往州參議院。

它忽略了一些民主黨人的反對意見,他們說它將過多的立法權委託給理事會。 立法機關將有 60 天的時間來否決理事會的規定,然後才能生效。

當其他領域的員工也可能有類似的工資和安全問題時,其他反對者反對將快餐工人選入理事會。

共和黨議員凱利·塞亞托(Kelly Seyarto)說,該法案「只是將整個特許經營權和特許經營品牌從加利福尼亞州趕走」。

支持者表示,快餐業工人是該州最大、增長最快的低工資私營部門工人群體,但缺乏針對其行業的特定保護。

他們估計,加州大約 80% 的工人是拉丁裔、黑人或亞裔,三分之二是女性,許多人生活在受疫情影響最嚴重的工人階級社區。

但國際特許經營協會表示,越來越多的女性和少數族裔擁有特許經營機構。

該組織反對說,「這種持續增長的潛力受到威脅」,「經濟繼續從大流行中復甦」也是如此。

擁有 700,000 名成員的加州 SEIU 總裁 Bob Schoonover 在投票前表示,快餐店工人和當地特許經營商「經常受到快餐連鎖店的擺布」。 該法案「通過將工人和特許經營者聚集在一起,提高整個加州快餐業的標準和保護,來解決這種權力不平衡問題。」

除其他外,如果員工聲稱他們因行使法案規定的權利而被解僱、歧視或報復,他們可以起訴餐廳。 如果特許經營商認為公司阻礙他們遵守健康、安全和就業法律,他們可以對特許經營者提起訴訟。

該委員會將隸屬於勞資關係部,由州長和立法領導人任命的 11 名成員目前都是民主黨人。

它將包括兩名快餐店員工代表、兩名快餐店員工倡導者代表、一名快餐店特許經營商代表和一名快餐店特許經營商代表。

其餘五名成員將是國家機構的代表。

該法案最初由洛雷娜·岡薩雷斯 (Lorena Gonzalez) 提出,她是一位長期的勞工倡導者,她的法律可能在全國最為知名,旨在為許多獨立承包商提供與全職員工相同的權利和福利。 岡薩雷斯本月辭職,成為加州勞工聯合會執行秘書兼財務主管。

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